本报讯 （记者柳姗姗 彭冰）拍照器件怎么选择与运用，构图、景别、运镜有哪些技巧，灯火运用与场景安置有哪些小窍门……近来，吉林长春员工大学（长春市总工会干部校园）送课活动走进该市逾越社区，为员工群众送上期盼已久的“短视频修改与制造”课程。
针对底层干部员工工学对立杰出、出产日子技术提高途径有限、学历层次待提高级问题，长春员工大学立异施行“干部训练强引领、送课到底层惠民生、学历技术双提高”的“三位一体”赋能举动。经过整合资源、精准施策，有用提高了员工队伍归纳素质，两年来已累计训练干部员工超1.5万人次，技术提高1200余人次，学历提高1000余人次。
长春员工大学改动传统大规模会集训练形式，施行“订单式”小班制精准训练。该校自动下沉，打通训练服务“最终一米”，对接美好汇工会服务站和社区需求，将方针宣讲、权益保护、健康讲座等有用课程直接送至底层一线。一起，配套开发长春员工教育云渠道，打造一系列线上“微课程”，便利员工使用碎片化时间学习，极大缓解了工学对立。今年以来，已展开送课活动117余场，掩盖员工超8000人次。
长春员工大学相关担任这个的人说，未来，校园将持续坚持以员工为中心，自动习惯员工需求，立异服务形式，构建“学历+技术”双提高的终身学习系统，经过赋能员工完成企业与员工的共同发展。
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